Al colloquio non misurano quello che sai.

Misurano come pensi.

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Una guida su cosa cerca davvero chi ti valuta a un colloquio junior — da chi è stato dall'altra parte del tavolo per vent'anni.

Ho visto candidati bravissimi farsi scartare per il motivo sbagliato, e candidati che partivano con «non ne ho idea» prendersi il posto.La differenza non era quanto sapevano.

In questa guida ti racconto, dall'interno, cosa guarda davvero un esaminatore mentre rispondi — e perché quasi mai è quello che pensi tu.

Ti mando subito la guida — quella la ricevi in ogni caso.

Poi, se vuoi, ti scrivo circa una volta a settimana: come si imparano i fondamenti che contano, e come lavora davvero chi fa questo mestiere da 24 anni.

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